Доработка 1С:Зарплата и управление персоналом для ООО ДПМ Север, г. Москва

О предприятии ООО ДПМ Север

Компания ДПМ Север работает по франшизе под брендом Додо пицца в Москве и Московской области. Пиццерии ДПМ Север — это единые рецептуры и стандарты качества Додо пицца. На настоящий момент предприятие владеет сетью из 33 пиццерий, в которых работает более 500 сотрудников.

Для сервиса предприятий ДПМ Север действуют те же правила, которые связывают воедино франшизу в разных регионах.

• Единые рецептуры
• Качество ингредиентов
• Стандарты чистоты и обслуживания
• Открытая кухня
• Контроль качества

И конечно, без современной автоматизации при таких масштабах производства никак не обойтись!

Новый закон и работа в 1С:ЗУП

С 1 декабря 2022 года в законодательстве по расчету НДФЛ произошли серьезные изменения. Налоговая служба решила считать дату фактического получения дохода в виде оплаты труда определяется — днем выплаты. То есть, при выплате аванса с него тоже должен быть удержан налог. И теперь бухгалтерам требовалось рассчитывать НДФЛ и уплачивать налог не только при выдаче зарплаты, но и при начислении авансов.

Но при переходе на новые методики расчета конфигурация 1С:Зарплата и управление персоналом стала выдавать большое количество ошибок. Так как НДФЛ исчисляется нарастающим итогом, то количество неправильно рассчитанного налога росло как снежный ком. Фирма 1С давала единую рекомендацию: отменять проведение всех документов и пересчитывать всё заново. Но для больших организаций сделать это очень проблематично.
В результате ошибок в системе накопились данные за несколько месяцев с неправильно рассчитанным НДФЛ.

Еще одна проблема — огромное число совместителей. 1С:ЗУП не умеет корректно считать НДФЛ по совместителям. Весь налог мог отправиться то к одному сотруднику, то к другому. Это только усугубляло ситуацию с количеством некорректных данных.

Для решения этих проблем предприятие обратилось к специалистам Денвик.

Что было сделано?

• Произведена доработка по зачету авансов. Теперь НДФЛ считается только по своему подразделению.
• Ограничен период для зачета аванса. В типовой конфигурации он составляет 6 месяцев.
• Создана обработка по быстрому перерасчету НДФЛ по подразделениям: конкретному сотруднику, организации.

Итоги работы

Проблемы предприятия были решены! Специалисты Денвик "научили" программу работать в согласии с новым законом. Некорректные данные перестали накапливаться. Сейчас и зарплата, и авансы сотрудникам начисляются по всем правилам. Желаем предприятию еще больше открытых пиццерий, ответственных сотрудников и довольных гостей!